USAPaycheck
H-4 EADpaycheck taxesSocial SecurityMedicareW-4withholdingimmigrant taxesH-1B family2026

Thuế trên phiếu lương H-4 EAD năm 2026: Social Security, Medicare và W-4 cơ bản

·8 phút đọc

Phần lớn người lao động có H-4 EAD đóng các khoản thuế tiền lương giống nhân viên W-2 khác: thuế thu nhập liên bang, Social Security và Medicare. Đây là những khoản thường bị trừ khỏi phiếu lương H-4 EAD năm 2026 và những gì cần kiểm tra nếu mức khấu trừ có vẻ sai.

Khai thuế miễn phíĐược tài trợ

Khai thuế liên bang miễn phí với FreeTaxUSA

Được hàng triệu người tin dùng. $0 cho tờ khai liên bang — không giới hạn thu nhập, không phí bất ngờ.

Khai thuế miễn phí

⚠️ Lưu ý

⚠️ Chỉ mang tính thông tin. Chúng tôi không phải là kế toán, luật sư thuế hay cố vấn tài chính. Thông tin trong bài viết này mang tính chất chung và có thể không áp dụng cho tình huống cụ thể của bạn. Luật thuế thay đổi thường xuyên. Vui lòng tham khảo chuyên gia thuế có trình độ trước khi đưa ra quyết định tài chính.

Tóm tắt nhanh

  • Phần lớn người có H-4 EAD trả các khoản thuế tiền lương giống nhân viên W-2 khác
  • FICA thường là 7.65%: 6.2% Social Security và 1.45% Medicare
  • Với $78,000/năm, Social Security khoảng $4,836, Medicare khoảng $1,131, và thuế liên bang ước tính khoảng $8,774
  • Nếu vợ/chồng bạn cũng đi làm, W-4 điền sai có thể khiến cả nhà bị thiếu khấu trừ
🧾

Sẵn sàng khai thuế? FreeTaxUSA miễn phí cho tờ khai liên bang.

Không có phí bổ sung cho tờ khai liên bang. Khai thuế tiểu bang $14.99.

Khai miễn phí →

Nếu bạn làm việc ở Mỹ với H-4 EAD, phiếu lương của bạn thường tuân theo các quy tắc bảng lương cơ bản giống các phiếu lương W-2 khác. H-4 EAD thay đổi quyền làm việc của bạn, không thay đổi phép tính thuế cốt lõi trên phiếu lương.

Những Gì Bị Trừ Khỏi Phiếu Lương H-4 EAD

Hai dòng dễ đoán nhất là Social Security 6.2%Medicare 1.45%. Cộng lại là 7.65% FICA. Mỗi $1,000 lương gộp thường bị trừ khoảng $76.50 ở đây.

Sau đó là khấu trừ thuế liên bang. Khoản này thay đổi theo mức lương, tình trạng khai thuế, cách bạn điền W-4, vợ/chồng có đi làm hay không và có người phụ thuộc hay không.

Nếu bạn sống ở bang có thuế thu nhập, bạn còn bị trừ thuế bang. Người làm việc ở Texas không có thuế thu nhập bang, còn ở California có thể thấy cả thuế bang và California SDI.

📊 Con số quan trọng

Với nhiều người lao động H-4 EAD, mức trừ cơ bản là 7.65%. Nghĩa là $229.50 từ phiếu lương hai tuần $3,000 đi vào Social Security và Medicare trước tiên.

Con Số Thực Trên Phiếu Lương Điển Hình Năm 2026

Lấy ví dụ đơn giản: $78,000/năm, trả lương hai tuần một lần. Tức là $3,000 lương gộp mỗi kỳ.

Khoản mụcSố tiền nămƯớc tính hai tuần
Lương gộp$78,000$3,000.00
Social Security$4,836$186.00
Medicare$1,131$43.50
Thuế liên bang$8,774$337.46
Tổng trước thuế bang$14,741$566.96
Lương thực lãnh ước tính trước thuế bang$63,259$2,433.04

Ước tính này giả định khai thuế độc thân với khấu trừ tiêu chuẩn $15,000. Nếu bạn khai chung với vợ/chồng, có con, hoặc đóng 401(k), kết quả sẽ khác.

💡 Mẹo hành động

Đừng chỉ nhìn lương thực lãnh cuối cùng. Hãy xem theo tỷ lệ. Social Security thường gần 6.2% của lương gộp và Medicare gần 1.45%. Nếu lệch, hãy hỏi payroll sớm.

Vì Sao W-4 Quan Trọng Hơn Với Gia Đình Hai Nguồn Thu

Nhiều người có H-4 EAD sống trong gia đình hai nguồn thu. Nếu vợ/chồng bạn đang làm H-1B hoặc một công việc khác, W-4 của bạn cần phản ánh khoản thu nhập thứ hai đó.

Nếu cả hai cùng chọn “married filing jointly” nhưng không điều chỉnh thêm, payroll có thể giữ lại quá ít thuế trong năm.

📊 Con số quan trọng

Trong ví dụ $78,000 này, chỉ một sai lệch nhỏ trên W-4 cũng có thể làm thay đổi $100 đến $200 mỗi kỳ lương. Qua 26 kỳ lương, đó là $2,600 đến $5,200.

Lỗi Bảng Lương Thường Gặp Cần Để Ý

Lỗi đầu tiên là nghĩ rằng H-4 EAD được miễn FICA. Thường là không. Lỗi thứ hai là để W-4 quá chung chung trong gia đình có hai công việc. Lỗi thứ ba là nhầm các khoản phúc lợi với thuế.

Bảo hiểm y tế, nha khoa, 401(k), HSA và phí đỗ xe đều có thể làm lương thực lãnh thấp hơn. Điều đó không nhất thiết là lỗi payroll.

Nếu bạn mới chuyển bang, payroll cũng có thể đang khấu trừ sai bang. Bạn có thể so sánh với công cụ tính thuế của Texas hoặc California.

⚠️ Cần biết

Nếu chủ lao động không khấu trừ Social Security hoặc Medicare trên lương W-2 bình thường, đừng nghĩ đó là điều có lợi. Có thể đó là lỗi cần sửa ngay.

Cách Áp Dụng Ngay

1. Kiểm tra một phiếu lương gần đây từng dòng. Tách riêng lương gộp, Social Security, Medicare, thuế liên bang, thuế bang và các khoản phúc lợi.

2. Xem lại W-4 theo thu nhập của cả gia đình. Nếu vợ/chồng bạn cũng đi làm, hãy dùng phần multiple jobs hoặc thêm khoản khấu trừ bổ sung.

3. Chạy thử theo bang của bạn. So sánh một bang không có thuế thu nhập như Texas với bang khấu trừ cao hơn như California.

📋 Lưu ý

⚠️ Chỉ mang tính thông tin. Chúng tôi không phải là kế toán, luật sư thuế hay cố vấn tài chính. Thông tin trong bài viết này mang tính chất chung và có thể không áp dụng cho tình huống cụ thể của bạn. Luật thuế thay đổi thường xuyên. Vui lòng tham khảo chuyên gia thuế có trình độ trước khi đưa ra quyết định tài chính.

Chia sẻ hướng dẫn này

Hướng dẫn này có hữu ích không?